廉价表扬可以休矣

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                 中国教育报  2003-03-01 翟运胜

 

   听一位名师的讲座,他大谈特谈了表扬的重要性,提醒我们应时刻注意不要挫伤了学生的自尊心与自信心,并举了两个例子。一次,一个学生计算3加4等于了8,他没有批评这名学生,反而这样表扬他:“你的答案很接近正确答案。”又一个学生做错了题目,他这样表扬学生:“你错得很有价值,你给我们提供了一个话题,谢谢你!”做错了题还能得到表扬,我真替学生们感到“幸福”!听了这位名师所举的例子,再联想现在的一些公开课,可以说课堂上处处有“表扬之声”:你真棒!有节奏地鼓掌,送学生小红花小卡片如同商家搞有奖竞猜等等,这些课被表扬声渲染得热闹非凡,真让人怀疑身处于联欢晚会。但如果我们留心观察,到底有多少学生会在老师的“廉价表扬”中产生学习的兴趣,提高课堂的思维量?恐怕多数学生无动于衷,或被动应付或只图一时热闹。据这位名师说,要满足学生的成就感,学生无论怎么错都不能批评他们,否则就会挫伤他们的自尊心与自信心。我不禁想问:一个为几句真实客观的评价就有可能伤其自尊心、挫败自信心的孩子,长大以后又怎能面对风雨、迎接挑战? 

  我认为表扬学生不可太“廉价”。首先,一位学生不论做对还是做错,都会得到我们的表扬,久而久之,他还会在乎我们的表扬吗?他还会希罕我们送给他的小红花小贺卡吗?学生手里这种小玩意儿比我们多多了。太容易得到的东西没有人会珍惜,人性如此。事实上,学生也不会因我们的几句廉价的老掉牙的表扬与“礼物奉送”就产生成就感。其次,我们动不动就对学生表扬一番,表扬的方式势必“黔驴技穷”,于是把一种表扬方式演变成一种“表扬公式”。有了“表扬公式”我们再也不必挖空心思地找新鲜的表扬方式了,于是上公开课就搞“答对有奖”,平时上课就是满嘴的“你真棒!”。到了这种程度,恐怕学生不但不能从我们的表扬中获得前进的力量,反而是无奈的厌烦与不屑。第三,保护学生的自尊心,形成自信心不是老师的“廉价表扬”所能奏效的,赏识不等同于“廉价表扬”。固然,过分的批评与惩罚会挫伤学生自尊心与自信心,但并不代表只能一味地去表扬学生。我们应向学生传达这样一种理念:“只有靠自己的本事与能力让别人尊敬你,大人小孩子都是一个理”。学生也只有在不断地克服困难的过程中体验成功的喜悦,培养强烈的自尊心,形成坚定的信念,在这个过程中老师扮演的角色不是一味的“喊好者”,而是要赏识学生,不断地诚恳地唤醒、鼓舞、激励学生,做一位引导者、参与者与合作者。最后,我们面对的学生是一个个活生生的人,有自己的思想与主见,并不是我们所表扬的,他们就认为是好的,他们也有对事物的个人看法和对自身的评价,尽管还不成熟与客观,但还总不至于分不出一个好坏来,我们对他们的违心“廉价表扬”,他们怎能看不出来?因为真实的客观的评价才能让人信服。学生做错了就是做错了,是否采用批评等方式应视具体情况而定,至少不应该变着法儿找理由去表扬他,去迎合所谓的“自尊心”,满足所谓的“成就感”。 

  让我们做一个始终在乎学生,与学生心灵相通的老师,用微笑、充满期待的眼神、真心的话语去引导激励他们,让我们“吝啬”起表扬,让表扬成为学生一心想获得的“神圣”礼物,让表扬真正成为学生奋发向上的动力!(作者单位:江苏邳州八义集中心小学,221361) 

 

 

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